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2018失业潮将横扫中国

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菜绪子 2019-07-28

分类: 菊池雄星

菜绪子, 公募资管竞争日趋激烈 需不断强化核心优势和能力

菜绪子

银行理财子公司开张在即,门槛亲民的公募信托也要横空出世。两大强敌虎视眈眈,公募大众理财的主阵地正面临巨大竞争。在新环境下, 公募必须强化原有优势、培养更强的竞争力,才能在大资管行业中成为独具魅力的存在。

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中国基金报 记者 吴君

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不管是否情愿,和公募基金站上同一起跑线的对手越来越多。银行理财子公司开张在即,门槛亲民的公募信托也要横空出世。虽然相关政策尚在制定当中,不确定性还有不少,但两大强敌虎视眈眈,公募大众理财的主阵地正面临巨大竞争?;鹨的谌耸咳衔?,在资管新规新环境下,公募基金、银行理财子公司、信托等大资管领域各个子行业的壁垒会越来越低,公募必须强化原有优势、培养更强的竞争力,才能在大资管行业中成为独具魅力的存在。

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信托也要分公私募?

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公募基金受到正面冲击

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上周,有报道称,银保监会信托部制定的《信托公司资金信托管理办法》已结束内部征求意见,信托产品包括公募与私募,可以面向不特定社会公众发行公募信托产品,认购起点1万元等内容在整个资管行业引起极大关注。随后,在银保监会的媒体吹风会上,信托部主任赖秀福称,公募信托产品起售从原来的100万元降至1万元是小道消息,不是很准确,以正式发布为准。

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虽然正式文件未出,但信托公募产品的出现,意味着公募基金将迎来银行理财和信托两大势力的同时冲击,公募基金的低门槛投资优势将不复存在。

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“银行理财门槛降到1万元,对小资金很有吸引力。银行理财产品的安全性、流动性、投资收益等都优于公募。在固收方面,银行理财的投资水平比较强,而且有管理大资金的能力,门槛降低后,银行理财对投资者的吸引力逐步增强。公募信托如果推出,也将冲击银行理财、公募基金的客户结构。这对公募来说,跨市场竞争压力加大?!北本┮晃换鹨底噬钊耸扛嫠呒钦?。

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上海某中型公募基金产品总监坦言,“公募信托”对公募行业是偏空的消息。信托以后可以向公众募集资金,门槛又不高,肯定会对公募造成冲击;而且信托可能还可以做回购、放杠杆,收益率可以做得更高。

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有业内人士认为,此次信托新规更像是为了落实资管新规、统一监管而采取的系列动作,给予新的业务、扩大投资范围?!岸唐诶纯?,信托公司做公募的动力、人员储备都需要时间;但是后续无风险业务越来越少,会有更多的信托参与这块业务?;谛磐杏胍械奶烊涣唇?,他们获取资金的能力要强于同等条件的基金公司,对公募的冲击可想而知?!?/p> ,

但多位公募行业高管向记者表示,公募信托对基金公司的影响比较有限,相对而言,银行理财子公司对公募的冲击更为真切。

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上海某次新基金公司副总经理认为,会有影响,但总体冲击没有那么大?!靶磐幸滴窀记鸾洗?,主要是非标和融资;二级市场只有少数信托公司有经验,他们在证券投资方面的人才不多。但银行理财子公司在固收投资等方面与公募非常接近,而且有客户和投研人员的积累,影响会比较大?!?/p> ,

华南一位负责市场的基金公司高管表示,即便信托门槛降低,短期对公募也不会造成太大的影响。长期随着资管新规的推进,公募、银行理财、信托将形成良性竞争关系?!肮荚谌ㄒ胬嗖贩矫嬗斜冉厦飨缘挠攀?,而且在净值化管理上也更为成熟,银行理财净值化转型需要一个过程?!钡馕桓吖芤蔡寡?,银行理财的渠道优势强大。随着市场竞争的深化,公募基金的渠道建设越发关键。

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大资管行业竞争进一步加剧

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公募加强自身优势建设

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信托新规尚未落地,门槛还未确定,但未来公募基金、银行理财子公司、信托等大资管领域各子行业的壁垒越来越低已成趋势。

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上海某银行背景的公募基金人士表示,“资管新规实施后,监管导向应该是拉平各个资管机构的门槛,不再以牌照红利和监管套利作为业务基础。未来资管机构需要比拼的是拓展能力和投资业绩,门槛降低并不是影响客户理财资金流向的决定原因。长期来看,银行理财子公司和信托的资本金实力、客户资源都有强于基金,他们通过引进投研人才、丰富产品线等手段,会对公募基金形成较强的竞争压力?!?/p> ,

上海某小型券商系公募市场人士认为,未来行业竞争会越来越激烈,牌照价值在弱化。公募基金的很多设计,比如产品净值化,都具有标杆意义,是未来资产管理的大方向。

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多位公募人士认为,基金在权益投资、产品设计、制度规范等多个方面有优势,未来还要更加强化这些优势、培养竞争力,这样依然可以在大资管行业中保持吸引力。

, duo wei gong mu ren shi ren wei, ji jin zai quan yi tou zi chan pin she ji zhi du gui fan deng duo ge fang mian you you shi, wei lai huan yao geng jia qiang hua zhei xie you shi pei yang jing zheng li, zhe yang yi ran ke yi zai da zi guan hang ye zhong bao chi xi yin li.

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前述北京基金资深人士表示,公募基金人才建设是核心竞争力,经过多年发展,投资研究、运营销售、风控等各个部门人员配置都比较成熟。而银行理财、信托机构在人员素质上还有差距。同时,公募在权益类基金的发展布局都优于其他机构,公募基金的信息披露制度具备相当大的优势?!霸诖笞使苄幸?,投资门槛降低仅仅是一个起点,规范化的信披、业绩、产品的丰富性、运作的规范性等将决定公募、银行理财、信托等各个子行业的发展空间?!?/p> ,

深圳一位基金公司总经理表示,从投资端来看,公募、信托及银行各具特色和优势,信托所长在于各类债权的有抵押结构性融资,比如房地产、矿产等项目融资,银行特长体现在信用风险的评估以及类固收投资,公募基金则在二级市场股票投资、量化投资以及交易所债券等标准化产品上更为突出?!暗鼻肮嫉挠攀浦饕逑衷诨坪腿瞬欧矫?,短处是客户资源和渠道资源大部分不在自己手上。希望能够保持优势,并且拥有更公平的竞争环境?!?/p> ,

前述上海次新基金公司副总经理认为,在标准类资产领域,少数信托、公募、理财子公司都会做,竞争是肯定的,但也有互补,比如银行理财子公司权益投资上偏弱,他们需要借助公募的力量。

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前述华南公募高管表示,从行业发展角度来看,公募基金在产品设计、投资研究、风险控制、运作模式上都有很多积累,尤其是在权益市场的专业度上?!肮己诵耐堆腥嗽贝蠖季谐〉呐P茏?,对权益市场、上市公司和行业的理解更深刻。公募基金在权益类、可转债、FOF等产品上优势强于银行理财和信托。未来公募的发展,还是要回归权益、做好权益?!?/p> ,

责任编辑:常福强

菜绪子


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发布时间:01:32:13



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恒生电子自曝家丑:两副总裁涉嫌盗取公司商业秘密

恒生电子 “自曝家丑”:两副总裁涉嫌盗取公司商业秘密

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本报记者\xa0朱艺艺\xa0上海报道

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对于自曝“两高管被刑事传唤”在7月6日午间开启暴跌模式的恒生电子(600570 SH)来说,结果也许比想象中好得多。

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相比7月6日让8 7万户股东吃下一个跌停,市值缩水3风元素领主的腕轮流程_新闻阅读资讯网2亿元之外,7月9日,恒生电子开盘上扬,涨幅4 47%,报49 79元/股。

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8日晚间,恒生电子披露进展称,公司法务部门从相关公安机关口头获悉,截至7月7日稍晚时候,公司高级副总裁廖章勇、副总裁沈志伟接受公虚渊玄常被称为什么_新闻阅读资讯网安机关刑事传唤已满24小时,已处于解除刑事传唤阶段。

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两人被传唤源于恒生电子的内查中,其涉嫌在外部以各种形式组织成立企业,开展与恒生电子有竞争性的业务等行为,涉嫌利用毛本栋_新闻阅读资讯网职务之便,盗取公司相关商业秘密,于是,恒生电子报案。

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两副总裁被停职

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目前,恒生电子称,已经对两位高管进行停职处理,并由其他高管接管原廖章勇分管的资本市场营销线以及公司市场部等部门,以及接管原沈志伟负责的资产管理事业部。

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7月6日的临时董事会会议上,公司总裁已经提请董事会解聘廖章勇、沈志伟二人的副总裁职务,两人的原任期均为2019年2月3日。

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7月9日下午,21世纪经济报道记者致电恒生电子证券事务部,对方回应称,“主要是两位高管在外设立其他企业,和我们公司有一些同业竞争的情况,具体案件细节还在调查中,法律程序上还没有结案”。

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从恒生电子2017年年报可知,今年41岁的廖章勇于1999年进入恒生电子工作。自2014年1月起任恒生电子副总经理,去年年薪218万元。

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2017年3月3日起,廖章勇担任国金道富投资服务有限公司董事,而国金道富投资服务有限公司是恒生电子的联营企业,其中恒生电子持股15%。

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今年47岁的沈志伟于2000年进入恒生电子工作,历任公司基金事业部研发部经理、基财事业部研发总监、基财事业部副总经理、资管事业部总经理、公司总裁助理等职,去年年薪为187万元。

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从2015年12月18日和2016年1月4日开始,沈志伟还分别在杭州证投网络科技有限公司、杭州云毅网络科技有限公司担任执行董事(法定代表人)。这两家公司都是恒生电子的控股子公司。

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据天眼查信息,廖章勇在宁波恒星汇股权合伙企业(有限合伙)、宁波高新区云汉股权投资管理合伙企业(有限合伙)两家公司担任股东,同费列罗巧克力_新闻阅读资讯网时也是商智神州(北京)软件有限公司、国金道富投资、宁波高新区云秦股权投资管理合伙企业(有限合伙)等三家公司的高管。

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穿透股东结构,这几家公司均属于恒生电子的参股子公司或关联公司。

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另一位涉事高管沈志伟,除了在恒生电子的两家子公司(杭州证投和杭州云毅)担任法定代表人,还在4家恒生电子的子公司或关联方担任股东。

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这个时候,沈志伟作为股东的另外两家公司杭州蒲菲特软件有限公司、杭州蒲菲特科技有限公班长怀了谁的孩子_新闻阅读资讯网司的角色开始凸显出来,沈志伟在其中的出资比例分别为15%和5%。

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公开资料显示,杭州蒲菲特软件成立于2001年10月,主营技术开发、技术服务、成果转让:计算机软、硬件及系统集成等。团结就是力量歌词歌谱_新闻阅读资讯网而杭州蒲菲特科技成立于2001年11月,是一家从事供水行业信息化建设的企业,两家公司的法定代表人均为徐德强。

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那么,两位高管究竟在外设立了哪些企业,从而触碰了同业竞争的红线呢?其涉及事项,与杭州蒲菲特软件和杭州蒲菲特科技是否有关呢?

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21世纪经济报道记者就此向恒生电子内部人士求证,其并未对两高管具体涉事公司做出回应,“目前公安机关还在对案件情况了解中,有些详情不方便对外透露,最后的定论也要以国家司法机关的结论为准”。

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影响未知

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值得推敲的还有恒生电子对此事影响的表述,“从公司目前掌握的初步情况来看,上述事项对公司的直接经济损失,相对于恒生电子目前每年的营业收入和净利润来讲,应该不会构成非常重大的影响?!?/p> ,

其还提到,“公司及时组织了内部干部骨干会议,稳定了公司干部员工的士气,并和相关的客户也进行了相应的沟通解释,力争将本次事件引起的影响减小?!?/p> ,

2018年一季度,恒生电子实现营收5 33亿元,净利润5735 45万元。2017年全年营收26 6亿元,净利润4 7亿元。

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上述恒生电子证券事务部人士也表示,“目前来看,该事项对公司的影响还很难有一个量化的数字?!?/p> ,

7月9日,上?;下墒κ挛袼炖髀墒Ω嫠?1世纪经济报道记者,“根据《公司法》第一百四十九条,未经股东会或者股东大会同意,公司董事、高级管理人员利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务;擅自披露公司秘密;违反对公司忠实义务等行为,都是违法行为”,他强调,公司和股东可以通过董事会或监事,或以股东的名义起诉高管侵害公司利益,并要求相应的赔偿。

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另一家浙江上市公司高管也向21世纪经济报道记者分析指出,“盗取公司商业秘密可以触犯刑事、民事、行政三种法律责任,依据恒生电子的情况,已经启动了公安程序,而从通常的判例来看,会要求其承担民事赔偿责任?!?/p> ,

责任编辑:李锋


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